Ga naar de hoofdinhoud
main content, press tab to continue
Oplossing

E-learning voor leidinggevenden – Ziekteverzuim

Voorkomen en effectief begeleiden van ziekteverzuim.

Contact
Voorkomen en effectief begeleiden van ziekteverzuim door je leidinggevenden te voorzien van essentiële kennis en handvatten in minder dan 40 minuten met onze e-learning

De kranten staan er vol mee: toenemende verzuimcijfers onder werkend Nederland. Het aantal jonge werkenden met burn-out klachten stijgt. Vooral onder midden- en hoogopgeleiden nemen de klachten toe. Financiële onzekerheid, prestatiedruk en constante bereikbaarheid gaan ten koste van de psychische gezondheid van werknemers blijkt uit recent onderzoek van TNO en CBS. Een zorgelijke situatie.

Door de wet- en regelgeving ervaren werkgevers in Nederland een zware last op het gebied van verzuim. Aan de ene kant heb je te maken met verplichtingen om werknemers te re-integreren en aan de andere kant moet je voldoen aan diverse wet- en regelgeving zoals de WvP en AVG.

De spil in de uitvoering van je verzuimbeleid zijn je leidinggevenden. Het kennisniveau is daarbij van essentieel belang. Maar zijn zij zich wel voldoende bewust van en toegerust op hun rol?

Met de e-learning modules van WTW bied je je leidinggevenden de noodzakelijke kennis en handvatten.

Overzichtelijk, up-to-date en wanneer zij dit nodig hebben - onbeperkt.

De Basismodule bevat

  • Basistraining Ziekteverzuim voor leidinggevenden
  • Toegang tot actualiteiten
  • Kennistoets inclusief certificaat
  • Rapportage inzichten
  • Template werkgever specifieke introductie

De Basismodule bevat drie aanvullende verdiepingstrainingen:

  • Langdurig verzuim
  • Opbouw verzuimdossier
  • Invulling 1e spoor

Aanvullende training:

  • Psychisch verzuim
  • Leert leidinggevenden beginnende psychische klachten bij medewerkers te herkennen en bespreekbaar te maken. En gaat over hoe je je medewerker kunt helpen en weer terug naar werk begeleid wanneer deze is uitgevallen door psychische klachten.

Hoe het werkt:

De e-learning is flexibel; leidinggevenden bepalen zelf wanneer ze de training volgen, geen vaste trainingsdagen.

De e-learning zorgt ervoor dat je leidinggevenden in 30 tot 40 minuten per onderdeel op de hoogte zijn van de basisfacetten van ziekteverzuim.

Tussentijdse vragen om te toetsen of de gebruiker de theorie snapt. Dit ter voorbereiding op de afsluitende kennistest.

De leidinggevende krijgt na het succesvol afronden van de e-learning een certificaat. Hiermee leg je de basis van kwaliteitsborging rondom verzuimmanagement door je leidinggevenden.

Verhoog het kennisniveau van je leidinggevenden en voorkom ziekteverzuim.

Bij het versturen van je gegevens neemt één van onze Health & Benefits consultants binnen twee werkdagen contact met je op.

Ik wil graag meer informatie over deze e-learning
Contact us