경영진

Carl Hess는 WTW의Chief Executive Officer (CEO)입니다.

당사에서 30년 이상 근무하는 동안 Carl은 Investment, Risk and Reinsurance 부문 책임자, 북미 및 미주 지역 Investment 책임자, Investments 사업부 글로벌 책임자, Retirement 사업부 컨설턴트 등 다양한 역할을 수행했습니다.

Carl은 미국 Society of Actuaries 및 Conference of Consulting Actuaries의 회원이며 Chartered Enterprise Risk Analyst입니다. Carl은 Yale University를 졸업했으며 논리학 학사 학위를 받았습니다.

Andrew는 WTW의 Chief Financial Officer (CFO)입니다.

이전에 Andrew는 WTW의 Global Treasurer 겸 Mergers and Acquisitions의 책임자로 당사의 재무 운영과 M&A, 합작 투자, 매각 및 전략적 투자 활동을 담당했습니다. Andrew는 2009년에 당사에 입사했으며 Willis Capital Markets and Advisory의 고객 측 업무를 담당했습니다. 2021년, Andrew는 잠시 WTW을 떠나 Assured Partners의 Chief Financial Officer로 재직했습니다.

Andrew는 WTW에 입사하기 전에 Banc of America Securities, Deutsche Bank 및 PricewaterhouseCoopers에서 근무했습니다. Andrew는 Cornell University에서 우수한 성적으로 응용 경제학 및 경영학 학사 학위와 경영학 석사 학위를 받았습니다. 또한 Andrew는 Certified Public Accountant입니다.

Kristy는 WTW의 Chief Human Resources Officer입니다.

이전에 Kristy는 Human Capital and Benefits 업무를 위한 Global Talent Advisor이었습니다. 또한, 글로벌 총 보상 및 WTW HR 통합을 이끌었으며, Operations and Technology 업무를 위한 Global Talent Advisor으로 재직하였고, Willis 및 XL Group에서 다양한 HR 리더십 역할을 수행했습니다.

Kristy는 Fairfield University에서 경영학 학사 학위를 받고 최우등으로 졸업했습니다. Kristy는 2001년 HR로 진로를 전환하기 전에 회계 부서에서 경력을 쌓기 시작했습니다.

Alexis Faber는 WTW의 최고운영책임자(COO)입니다. 그는 최고운영책임자로 글로벌 리더십 팀에 속해 있으며 운영, 부동산 및 기술을 감독하여 회사의 장단기 성공을 지원하는 역할을 맡고 있습니다. 현재 직위에 오르기 전에는 Corporate Risk and Broking (CRB)의 최고운영책임자로 역임했습니다.

2003년 WTW에 입사한 이후로는 회사의 전문 사업부에서 여러 고위급 리더십 역할을 수행했습니다. 이전에는 글로벌 재무라인 책임자로 근무하면서 전 세계 800명 이상의 전문가로 구성된 팀을 이끌었고 WTW의 전문 보험 솔루션을 전 세계 모든 조직에 제공되도록 도왔습니다. 그전에는 FINEX 북미 사업을 주도했으며, 이 사업부는 그의 리더십 하에 지속적인 성장을 기록하였습니다. 다른 역할로는 북미 Special Practices의 최고운영책임자 (COO) 및 Risk Control & Claims Advocacy 그룹(RCCA)의 실무 책임자를 역임하였습니다.

Alexis는 20년 이상 보험 및 금융 서비스 분야에서 산업 전문성을 쌓았습니다. WTW에 입사하기 전에는 Citigroup에서 금융 서비스 산업에 중점을 둔 투자은행 업무를 담당했습니다. 보험업계의 리더로 널리 인정받은 Alexis는 2010년 비즈니스 보험의 권위 있는 주목할 여성 상(Women to Watch Award)을 수상했으며, 2017년 말 Reactions Magazine의 35대 강력한 “Women in Insurance” 리더십 포럼에 선정되었습니다.

알렉시스는 윌리엄스칼리지에서 경제학 학사 학위를 받았으며, 컬럼비아 경영대학원에서 MBA를 취득했습니다.

Matt는 WTW의 General Counsel입니다.

Matt는 WTW의 전 세계 법률, 규정 준수, 위험, 기업 비서실 및 정부 관계 업무를 감독하며 당사의 Global Leadership Team의 일원으로 활동하고 있습니다.

이전에 Matt는 Willis의 그룹 General Counsel로 근무했으며 Willis 운영 위원회의 일원이었습니다. 2007년부터 2015년까지 Matt는 Travelers의 Senior Vice President, 기업 및 지배구조의 Group General Counsel과 Corporate Secretary를 담당했습니다. 2000년부터 2007년까지 Matt는 Goldman, Sachs & Co.의 재무 및 기업 담당 법률 그룹 Vice President 겸 Associate General Counsel이었습니다. 그 전에는, 뉴욕 소재 Simpson Thacher & Bartlett에서 개인 영업을 하였습니다. Matt는 Brown University에서 학사 학위를, Harvard Law School에서 법학 학사 학위를 모두 우등으로 취득했습니다.

Matt는 현재 Jewish Theological Seminary의 이사이며 Finance Committee 의장입니다. 최근까지 Matt는 Securities and Exchange Commission의 Investor Advisory Committee 위원으로서 Executive Committee 위원 및 Market Structure Subcommittee 의장을 역임했습니다. Matt는 이전에 Legal Aid Society 이사회와 Alzheimer’s Association 이사회에서 활동했습니다. 또한 Cardozo Law School에서 Adjunct Professor로 재직하면서 국제 금융을 가르쳤으며 뉴욕Stock Exchange’s Commission Corporate Governance 위원이었습니다.

Adam Garrard는 WTW의 Risk and Broking 업무를 담당하는 Global 책임자입니다.

Adam은 2016년부터 2019년까지 WTW의 국제 비즈니스 책임자였습니다. 그 이전에 Adam은 Willis Group에서 20년 넘게 전 세계의 다양한 고위직을 역임했습니다. 2012년에서 2015년 사이에 그는 싱가포르에 기반을 둔 Willis Asia의 지역 CEO로 재직하면서 이 지역의 고성장 시장에서 Willis의 전략을 이끌었습니다. 그 전에는 유럽 대륙과 오스트랄라시아에서 지역 CEO 역할을 했습니다. 아시아에 있는 18개월 동안 그는 상하이에서 윌리스의 중국 지사를 설립했습니다.

Adam은 De Montfort University에서 경영학 학사 학위를 받았습니다. WTW에 입사하기 전에는 SBJ Stephenson Insurance Brokers의 대졸 연수생이었습니다.

Julie Gebauer는 WTW의 Wealth and Career 부문 Global 책임자입니다.

이전에 Julie는 WTW의 Human Capital and Benefits 부문을 이끌었습니다. 당사에서 35년 근무하는 동안 그녀는 Talent and Rewards 책임자, US East Region Leader, 글로벌 인력 효과성 및 직원 설문조사 업무의 부서장을 포함하여 수많은 리더십 역할을 맡았습니다. Julie는 University of Nebraska에서 수학 학사 학위를 받았는데, 그녀는 동 대학에서 총장 장학금을 받았습니다. 그녀는 Phi Beta Kappa의 회원이며, 미국 Society of Actuaries의 회원입니다. 그녀는 YWCA의 성공한 여성 학회에 가입하였습니다. 그녀는 업무 간격 해결: 위대한 회사는 탁월한 성과를 위해 직원의 잠재력을 어떻게 푸는가(Closing the Engagement Gap: How Great Companies Unlock Employee Potential for Superior Results)란 책의 공동 저자입니다. 1986년 WTW에 입사하기 전, Julie는 Hewitt Associates에서 Retirement Actuary로 활동했습니다.

Anne Pullum은 WTW의 유럽 지역의 Head입니다.

이전에WTW의 Chief Administrative Officer이자 Strategy의 Head로 재직했으며 해당되는 직책으로 Anne은 모든 사업 부문과 기능 분야에서 근무하면서 당사의 전략을 세우는 데 중요한 역할을 했습니다.

Anne은 2014년 5월에 당사 입사 전McKinsey & Company에서 금융 서비스 및 천연자원 고객을 담당했습니다. 이전에는 워싱턴 D.C.에 위치하는 Greenspan Associates에서 경제 리서치를 수행했으며 런던의 Goldman Sachs Equities Division에서 Analyst로 근무했습니다. INSEAD의 경영학 석사 (MBA) 및 Georgetown University's School of Foreign Service의 국제경제학 학사 학위를 취득했습니다.

Imran은 WTW의 북미 지역의 책임자입니다.

본 직책으로 WTW(WTW) 전체를 고객과 연결하고, 동료들이 거주하고 일하는 지역사회와 연결해주는 책임을 맡고 있습니다.

지난 직책으로 미국 지역을 공동으로 이끌었으며, 그전에 미국 중서부의 지역과 Global Services Solutions에서 리더 역할을 했습니다. 현재 그는 Global Sales & Client Management Council의 의장직을 맡으면서, 판매를 촉진하고, 다양한 분야, 지역 및 기능 전반에 걸쳐 영업, 고객 관리, 전략, 디자인 그리고 운영의 발전을 돕고 있습니다.

이전에, Imran은WTW North American Inclusion and Diversity Council 의 의장이자 WTW’s Growth Board의 위원으로서, 회사의 유기적 혁신 노력을 증대하기 위해 힘썼으며, 또한 회사의 유기적 혁신 노력을 증대하기 위한 WTW Growth Board에 참여 했습니다.

Imran은 영국 출신이며 영국에 위치하는 University of Manchester에서 수학 학사 학위를 취득했습니다. 현재 Human Resources Management Association of Chicago (HRMAC)의 이사회 의장이자 독립 학교인 The Avery Coonley School의 이사회 이사로 활동하고 있습니다.

Pamela는 WTW의 International 지역의 책임자로서 중동 및 아프리카 (CEEMEA), 아시아 및 오스트랄라시아, 중앙 및 동유럽, 중남미의 WTW International을 구성하는 4개의 다양한 지역에 걸쳐 60개 이상의 국가에서 사업을 감독하고 전략적 방향을 수립하는 업무를 담당하고 있습니다. 이전에 CEEMEA 지역 및 해당 지역의 Risk & Broking의 Head로 재직했습니다.

변호사 출신인 Pamela는 22년 전 영국 법무팀의 일원으로 입사했습니다. 그녀는 10년간 이상 International General Counsel이란 국제법무 기능을 설립하고 이끌었으며, 2016년에 International 지역의 Chief of Staff 겸 Managing Director가 되었습니다.

Pamela는 더 나은 비즈니스 결정을 내릴 수 있도록 하는 다양성의 힘을 굳게 믿고 있으며, 다양한 인재를 리더십 역할로 개발하는 것으로 인정받고 있습니다.